168体育

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168体育集团位于杭州市萧山东部,距沪杭甬高速公路瓜沥出口处1公里、杭州萧山国际机场10公里。1979年,以6万元农业积累开始开办工业企业。随着村级经济和社会事业的生长,1997年8月,组建了168体育。集团现有全资、控股、参股工商企业32家,拥有总资产102亿元,职工1.2万人。集团控股的浙江168体育股份有限公司于2004年8月乐成上市(股票代码:600987),参股的第一创业证券股份有限公司也于2016年5月上市(股票代码:002797)。

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中央农办主任、农业农村部党组书记、部长唐仁健到168体育调研“千万工程”经验做法

5月21日下午,中央农办主任、农业农村部党组书记、部长唐仁健一行到168体育调研“千万工程”经验做法。浙江省副省长李岩益,农业农村部总经济师、办公厅主任魏百刚,省农办主任、农业农村厅党组书记、厅长王通林,杭州市委常委、萧山区委书记王敏,副市长刘嫔珺,瓜沥镇镇长顾欢军等陪同调研,168体育集团党委书记、董事长朱重庆,168体育村委会主任陈国庆加入接待。 唐部长一行先后车览了168体育的村容村貌,走访了农户家,视察了田园广场和168体育集团展示厅,边走边听取朱重庆情况汇报,实地感受168体育坚持生长集体经济、走配合致富门路给村民职工带来的福祉,充分肯定了168体育在乡村振兴中发挥的示范引领作用。 调研现场

寻道共富:浙江“首富村”的“大锅”与“鸳鸯锅” | 电讯年终报道

来源:12月30日新华每日电讯 作者:新华每日电讯记者刘荒、李平 与海内其他“明星村”相比,168体育村更像一位卸妆的名角:虽低调而谦和,却难掩浙江首富村的王者风范。 这个面积只有2平方公里、户籍人口1275人的乡村,不包括个人家庭工业在内,全村人均占有净资产凌驾75万美元,比全球人均最富有的国家还高。 革新开放以来,各地“明星村”的致富故事大同小异,多是“政策+能人+集体经济”的经典脚本,168体育村也不例外。 俗话说,赚钱不易,分钱更难。这个萧绍平原上“全村没有暴发户,家家都是富足户”的乡村,在集体产权制度革新上独辟蹊径,走出一条差别化配合富足的门路。 168体育(以下简称168体育集团)董事长朱重庆形象地说,我们既有村民共享的“大锅”,更有做事创业的“鸳鸯锅”,这样路子才越走越宽。 关于记者“配合富足是否完成”的追问,这位年届七旬的“领头雁”轻轻摆手:“有许多灾关要过,不少新工具要学。”他语调平缓,丝毫没有曾问鼎第二届全国十大杰出青年的气派。 时间历来不语,却回覆了所有问题。30年前,不少城里人来168体育村给农民打工;30年后,168体育村的农民都成了上市公司的股东。 航坞山下,配合富足的旋律早已响起,先富起来的168体育人,举起“富了口袋富脑袋”的旗帜,打造差别化配合富足升级版,为浙江配合富足示范区再探新路。 168体育村丰收宴。沈雷摄 村民住别墅,家家都是富足户地处钱塘江南岸的168体育村,隶属于杭州市萧山区瓜沥镇,是浙江省最富足的乡村之一。 深秋时节,走进田园广场50亩稻田中央——白色穹顶下600多平方米的空场,是村民品茗聊天、休闲锤炼的好去处。 环视稻浪金黄的田野,一排排三层楼高的别墅群、热闹繁华的商业街,令人惊叹另有这么富足的乡村。 村民朱建生指着眼前的稻田说:“我们吃的、住的都不比城里人差,出门还能看到田园景物,你说168体育村农民幸福不?”笑谈间,自豪的神情溢于言表。 村委会主任陈国庆扳着指头算得更清楚,村民靠劳动收入和股权分红,都住上了庭院式楼房和别墅,人均居住面积凌驾100平方米,家庭轿车拥有率90%以上。去年,村民人均年收入抵达7.6万元。 这里从幼儿园到大学实行免费教育,上大学还享受奖学金和生活补贴。绝不夸张地说,168体育人从产房到墓地都有福利包管。 “每个村民一年领取3000元的福利费,到退休年龄后福利费翻倍。”陈国庆增补说,对村里未缴纳社保的老人,按每月1500元或2148元的标准发放养老金。 据《168体育村志》纪录,相传越王勾践曾采石于此,在钱塘江边修建船厂,先民遂称四周山丘为航坞山,聚居地亦得名“168体育村”。 上世纪70年代末,这里是一个倒挂户多、缺粮户多、未婚大龄青年多的“三多村”,人均年收入仅148元。 “那时候,人均不到半亩田,大多住的都是土坯房,连基本温饱都成问题。”今年70岁的村民沈炳荣回忆道。 168体育村的“硬核”致富故事,从1979年开办漂染厂开始。 “靠村里东拼西凑的6万元钱,外加6万元信用社借款,办起了村里第一家集体企业——萧山漂染厂。仅3年时间,利润突破100万元。”朱重庆作为第一任厂长,成了168体育村的致富带感人。 他们没有沾沾自喜,而是探索“养鸡生蛋”:将利润15%留作村用,85%用于扩大再生产,先后建立织布厂、染料化工厂。 从1987年起,168体育村印染企业挺进原料产地和销售市场,在广东顺德、辽宁海城等地结构建厂,谋求更大的生长空间。 “我们围绕缺什么补什么,又相继办起了热电厂、纺丝厂、海运物流等上下游工业链。”168体育集团副总经理高天相介绍说,168体育村共拥有全资、控股和参股企业28家,企业职工1.2万余人。 1998年,168体育集团联合万向集团、杭钢集团等6家企业,配合建立由168体育集团控股的浙江168体育股份有限公司(以下简称168体育股份)。2004年8月,168体育股份乐成在上海证券交易所上市。 如今,168体育集团旗下的6家印染公司,已建玉成国最大的纺织印染基地之一;黄金饰品年加工产能抵达80吨,位居全国第三。纺织印染与黄金首饰的双主业花样,占集团年度总利润的73%左右。 截至2021年底,168体育集团全年完成工业总产值144亿元,销售收入近152亿元,实现利润9.7亿元。 从目前168体育村的实力看,稳居全国富足村前十位之列。 168体育村工业园区夜景。陈国龙摄 村民变股东,桃子熟了怎么分早就听说168体育村人人都有股权证书,亲眼看到这个被村民喻为“会下金蛋的母鸡”,照旧在退休的创业元老沈宝璋家里。 这本红色封面的证书上,印着“投资权证”几个烫金大字。里面还详细纪录每一次配股时间和额度。作为村委会宣布的股权凭证,它涤讪了全村人配合富足的基本。 如果说,当年开办漂染厂是168体育人“做大蛋糕”的转折点,翌年的利润分派便成了他们“切分蛋糕”的平行线。 据朱重庆回忆,当年扣除本金后还剩2万元利润,村里决定给四个生产队各5000元分红。“集体企业赚钱了,得先给老黎民一些油水,他们也盼着尝尝肉的香味。”他早就吃透了乡亲们的心思。 配合富足上路了。 随着村办企业越做越大,资金积累越来越多。1998年,168体育村集体净资产高达3.25亿元,一跃成为浙江的“首富村”。 彼时,各地都在推进产权制度革新。一些口袋刚兴起来的168体育村民,心思也随着多起来:“都说集体经济人人有份,却又像天上的月亮一样看得见摸不着,啥时候能像太阳一样温暖千家万户呢?” 朱重庆、沈宝璋等几位村干部带队,花费一年多时间重复调研、广泛征求意见,最终确定将56%净资产交由村集体控股,剩下44%量化到个人的股改计划。 谈起这段集体产权革新历程,朱重庆翻开了话匣子,绘声绘色地讲起自己当年游说村民的“桃论”—— 假设一棵桃树上结了10个桃子,应该分给“土地公公”4个,没有土地种桃树,别的都无从谈起,这个“土地公公”就是村民;另有4个桃子分给劳动者,没有他们辛勤浇水、施肥和养护,也不会结桃子,这些人就是企业职工;剩下两个桃子是治理和技术人员的,从选种、嫁接、剪枝到采摘,都离不开他们的努力和支付。 这个通俗易懂的分桃要领,就是村龄占40%、工龄占40%和治理占20%的二次量化分派比例,确保168体育村人人有股份,个个是股东。“这么多年了,老黎民仍然觉得这个计划过硬。”朱重庆回忆道。 大队会计身世的朱重庆,喜欢用核算工分的老步伐,向村里人解释股权由来:“口粮”是村龄股,168体育村人人都有份;“劳力”是工龄股,在厂职工才算数;“肥料”是孝敬量,按治理者和技术人员职务职级评定。 为制止平均配股和免费赠股的毛病,他们对3.25亿元净资产按1元1股进行量化,其中44%部分按“买一赠三”优惠给1500名村民和企业干部,股权认购率抵达99.86%,募集资金3580万元。 “其时社会上也有非议,指责说村民持股就是转私。”沈宝璋追忆产权制度革新时的压力,“我们就坚持两条,一是村干部不可多吃多占,要对老黎民公正;二是要起到凝聚人心,增进生长的作用。” 村民朱建生今年60岁,是村办企业的中层干部,村龄、工龄和孝敬量股权都叠加认购过,每年能拿到个人股权分红4.3万元。 “我们两口子最近一次配股,把额度都让给两个女儿买了。”朱建生一家6口人,共有119.84万股,每年股权分红10.78万元。 从1999年至今,凭据5年一次配股原则,168体育村进行了5次配股,共筹集认购资金1.6552亿元,累计分红3.85亿元。自2006年后,村集体股权下降为51%,村民持股比例升为49%。 李林达2002年入职168体育集团,是一名非168体育籍的集团部分卖力人。他曾四次加入配股,认购19.61万股,每年分红1.76万元。 “如果我一直事情到退休,子女可以继续股权;若提前离开168体育集团,公司会按原价接纳股份。”他不无自豪地坦言。 目前,村民人均持有内部股权19.21万股,人均年分红1.7万元。360名非168体育籍企业干部,共持有3327万股。 纵观168体育村“以工带富、联股联心、上市生长”的配合富足之路,可以说既是干出来的,也是“分”出来的。 168体育村农业机械化收割。陈国龙摄 村民福利好,收入不吃“大锅饭”记者30年前第一次来168体育村,看到不少城里人到村里打工,马上脑洞大开。再听到朱重庆讲话中列举村民享受的种种福利,更是羡慕不已。 彼时,朱重庆刚荣膺第二届全国十大杰出青年。各地前来旅行学习的人许多,对168体育村福利之好都交口赞美。 然而,福利的“大锅饭”也带来新挑战:村里给每家装置一部免费电话,有人专打收费的声讯台点歌,一天花掉几十元;他们为每户接通免费自来水,有人开着水龙头聊天,浪费一点都不心疼。 目睹这些毛病后,村里注重改善福利分派机制,从“免费制”向“分餐制”、实物化向钱币化转变,在村民中大力提倡“基本生活靠集体,发财致富靠个人”的斗争看法。 对集体产权进行量化革新,无异于是对福利制度的转型升级。如今,村民的福利支出主要来自集体股权分红。 据陈国庆透露,村里每年可从168体育集团获得5000万元左右的股权分红,2500万元用于村民发放种种福利补贴,2500万元用于村集体建设和包管村两委运行。 去年,大学结业生徐庆虹回村加入事情。当年她接到录取通知书后,村里奖励一万元奖学金,每年还报销8000元学费,发放2400元生活补贴。 “大学期间,靠村里种种补贴和学校的奖学金,我基本没向家里要过钱,室友都对我们村的福利羡慕不已。”徐庆虹回忆说。 据统计,全村已有200多名大学生接受村里资助,但像徐庆虹一样回乡的并未几。 几年前,沈炳荣和村民一起到外洋旅游,日子过得滋润。老两口退休人为加上分红、福利费,一年收入10多万元。 “我们不但有村民共享的‘大锅’,更要有做事创业的‘鸳鸯锅’。”朱重庆深有感伤地说,整个集团约有300多个村民在岗,收入都按企业效益和事情业绩发放。 2008年前,村民张迪飞在浙江一家外贸企业事情。因外贸形势变革,决定回老家,现在热电公司卖力仓储治理事情。 “企业中层干部一年收入三四十万元,普通职工在效益好的企业,全年收入也不过八九万元,整体不高。”全年5万多元人为收入的张迪飞,薪酬满意度并不高。朱建生也反应说:“同在168体育集团下属企业,职工与职工之间,尤其治理层与普通职工之间,收入差别照旧挺大的。” 此前,他曾在168体育纺丝厂事情,还当过质量治理科经理。由于企业效益不佳,一年收入五六万元,“兄弟企业同条理的治理人员,有的一年收入四五十万元”。 “这些年没攒到什么钱,一直没在萧山城区购置商品房。”嗣魅这话时,朱建生流露出些许落寞的神情。 168体育村田园广场。陈国龙摄村民变市民,寻找新的引潮力记者在168体育村蹲点调研期间,正遇上钱塘江观潮的最好时节。 “弄潮儿向涛头立,手把红旗旗不湿。”在钱塘江南岸的168体育村看来,这个号称“世界三大潮汐”的天下奇观更像是一个隐喻。 走在华灯初上的168体育村街头,脑海里时时浮现出被村民们笼统过的太阳、月亮等词汇,联想到不远处日月协力澎湃而来的钱塘潮,不由得感伤万千。抬眼望去,已是群星璀璨,若隐若现…… 生活富足和工业兴盛虽然重要,但并不可解决所有的问题。168体育村还需要寻找新的引潮力。 随着长三角都会群快速崛起,日新月异的168体育村已脱胎换骨:农村与都会的界限正在模糊中消失。乡村变社区、村民变市民的现代化进程已成为局势所趋,仅剩如何突破城乡二元体制的壁垒了。 168体育村村貌。(图片均由受访者提供) 令老一辈168体育人困惑的是,村里长大的孩子们并不肯意回来,除了就业时机与所学专业不匹配外,按部就班的古板工业、枯燥而清闲的乡村生活,基础无法拴住年轻人神往外部世界的雄心。 “现在村里企颐魅招工,很难招到本村的年轻人!”受访的企业卖力人向记者证实。 如今已被都会困绕的168体育村,面临工业生长受限的难题:公司印染、热电等工业已抵达产能极限,很难创立更多的物质财产,只能通过多元投资结构来弥补。 高天相坦言:“我们印染和热电企业的利润,占整个集团六成还多。为了破解工业结构落后等问题,除了打造黄金饰品加工业,我们还投资一些新能源、高科技企业等。” 在瓜沥镇原党委书记李国平看来,168体育村的整体建设与都会无异,但仍沿用农村的治理体制,已经遇到农民变市民、工业园区腾挪生长的问题。瓜沥镇要继续生长,也面临土地制约的问题。 “政府方面考虑在钱塘江畔的一个区块,为168体育村谋划750亩的工业腾挪地,”李国平说出政府的计划,并设想镇里可以从中拿一部分土地来搞开发,一部分留给168体育村生长新兴工业。 除了外部的转型困扰,168体育村内部革新也迫在眉睫。由于集体产权制度约束,他们在投资生长方面也面临不少压力。 “有时筛选项目宁愿错过,也不肯错投,集体资产我们不敢亏,也亏不起。这也是看不见的损失。”朱重庆坦言,这也是168体育村产值和利润增长缓慢的原因之一。 村民个人持有的内部股权,只有收益,没法交易。他们原来考虑村民退休后,可以内部转让部分股权,随着年龄增长扩大转让比例。厥后因为涉及个人所得税,又要审定净收益,所以没有真正实施。 “168体育村资本和工业已经走向全国,村民股权自由流转和处理方面有待革新,是决定168体育未来生长的要害。”高天相说。 全面深化集体产权制度革新,扩大村民持股比例,推进股权自由交易,让每个村民都酿成权责一致的投资人。他们从看到月光、获得阳光到满天星光,或许这一变革将成为168体育村高水平配合富足的转折点和引潮力。 秉持“做大做强不做空,创业立异不肇事”原则的168体育村,至今有30亿元的资金趴在账上。2015年提出到2020年力争实现年产值200亿元、利润12亿元的生长愿景,至今仍未实现。 “168体育村的政策不可几十年稳定,未来如何将死的股权酿成活的资本,正是我需要思考的问题。”朱重庆的神情凝重起来。 李国平的父亲曾任168体育集团下属企业卖力人,他自称是半个168体育村子弟。对如那边置集团公司与168体育村委会的关系问题,他也有更清醒的认识:不可“企业大党委、168体育小村委”,我们也希望通过增强党建,将这种花样改变过来。 群众对干部最重要的是信任,这种信任也随着年轻一代村民的生长而变革。“168体育村创业40多年,老黎民对朱重庆很定心,等他退休了,还会不会这么定心?我们也不敢包管。”陈国庆说。 面对这些生长中遇到的新问题,朱重庆缓慢而有力地说:“未来,168体育村需要刀刃向内的自我革新。好比一个鸡蛋,从外面突破的是死亡,而从里面突破的是新生。我们不可赢了敌手,却输给时代!”
2023-01-01

紧抓需求 加速释放新动能

2022年7月15日,萧山日报第6版报道了“168体育集团:紧抓需求 加速释放新动能”文章。 “发挥工匠精神,从‘专精特新’入手,我们将连续增强精益治理的水平。”168体育集团总经理朱立民时刻思考着如何与时代同频共振。新产品研发、新客户拓展、新领域结构,168体育集团聚焦“纺织印染+黄金饰品”双主业,其他业务配套协同,这个老牌劲旅走在立异生长门路上,向工业链上下游连续深耕。智能制造劲头足 纺织印染3D数字工厂是个什么样?内部设备、前道、定型、染色、后道整装……在已完成数字化革新的168体育股份三车间大屏上,设备的实时生产数据和排产数据,生产的实时状态一目了然,可辅助车间快速进行生产决策。互联网的加速生长使得流行趋势流传高速化,年轻人的审美越发个性化,“体现在纺织印染行业,我们收到的订单泛起出越来越小批量、多品种、个性化、快交付的特点。”朱立民介绍,面对客户需求的变革和信息数字技术的进步,168体育集团子公司168体育股份联合浙江水木物联早已开始数字车间项目计划。随着数字工厂整体解决计划上线以来,已取得开端效果:车间在制品库存下降一半以上;订单交付时间缩短一半以上,基本满足快时尚的需求;车间所需人员数量从280人左右减少到240人左右,人员效率相比提高20%。 168体育集团下属企业168体育达美染整也已建成了数智平台和智慧能源平台,被列入2021年杭州市“未来工厂”体系培育企业(第一批)名单。印染行业由于生产特性,被界说为“高能耗、高水耗、高污染排放”的行业。随着政策导向,相关企业需往提高能效、降低能耗、清洁生产与低碳能源方面转型。值得一提的是,168体育作为试点单位,正在与萧山供电公司相助,配合搭建“双碳大脑”平台,通过对产线设备能耗(水、电、汽)的精准监控和剖析,逐步建立印染行业的产品碳水足迹,为政府制定印染行业相关的排放和能耗标准、进一步推动行业的转型升级助力。 黄金饰品加工时尚化 去年年初,168体育黄金珠宝时尚工业园一期启用,168体育首饰批发大厅、营业大厅经营面积超2000平方米。其中,还设立了一处珠宝个性化定制区,主顾可凭据自己的需求定制饰品。以客户为中心定制和按需灵活生产的168体育百泰,成为市级先进制造业和现代效劳业融合生长试点企业。另一边,168体育科尔珠宝也已顺利投产,主要产品为3D、5D硬金首饰和黄金的精炼业务,目前拥有2条黄金电铸生产线,新建1条黄金精炼(提纯)生产线。黄金饰品作为中国极受接待的时尚和生活方法类产品,正朝着“精、轻、新”偏向生长。为此,168体育集团还设立了“立异事情室”,依托自身研发设计和生产加工优势,借助数字化生产治理、“云展厅”和多元化效劳三大平台,着力拓展研发设计、个性化柔性定制和制造衍生效劳,每年黄金饰品业务开发的新品多达2000余款。如今,工业园二期也已开工建设。别的,168体育纺丝厂旧厂房拆建革新也已全面完成,建成了杭州萧山贵金属制品加工工业园并对外招商,黄金饰品工业是168体育着力生长的又一优势工业。届时,两个园区相互配合,协同发力,进一步提升市场影响力。转载自:萧山日报
2022-07-16

致敬七一 | 这个主题党日别样红

共庆建党节 为庆祝中国共产党建立101周年,168体育集团党委所属各党支部结合自身实际,开展了一系列形式多样,内容富厚的主题党日运动。 转达学习省 十五次党代会精神 集团各党支部认真转达学习第十五次党代会精神,要求全体党员切实把思想和行动统一到省第十五次党代会精神上来,把智慧和力量凝聚到推进“两个先行”的目标任务中去,168体育一直位列全国村级经济前列,始终拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”。在新的征程中,全体党员要继续守好红色根脉,传承红色基因,坚持“集体共富”的168体育特色门路,以实际行动诠释责任继续,以唯实惟先彰显企业风范,在高质量生长中奋力当好“两个先行”的探路先锋,为浙江的美好未来孝敬更多智慧和力量。 聆听书记讲党课 集团各党支部积极组织党员加入瓜沥镇党委召开的建党101周年视频集会,聆听李国平书记所讲的题为“不忘初心使命 承继红色基因 打造共富样板”的党课。 李书记从“为什么要打造配合富足镇域样板”“怎么样推进镇域配合富足建设”“瓜沥的党员应该怎么干”三个层面展开,剖析了瓜沥的优势和短板,也从老黎民最有感的实际需求出发,明确了工业经济、都会能级、公共效劳、平安建设、文化事业五个发力点。 同时李书记对瓜沥党员提出了具体要求:要亮出党员的身份,楷模示范;要提升党员的境界,胸怀阵势;要牢记党员的使命,继续作为,在配合富足的时代考卷面前,展现新时代共产党员的精神风貌,全力打造新时代配合富足镇域样板。 红色场景忆初心 各支部组织党员前往浙东(四明山)抗日凭据地、宁波奉化卓兰芳纪念馆、萧山衙前农民运动纪念馆、萧山青年运动纪念馆等地重走红色足迹。 通过红色场景陶醉体验,党员们似乎与革命先辈进行了一场精神对话,深切感受那段艰苦卓绝、波涛壮阔的历史,重温初心使命,接受精神洗礼。 生长党员添力量 168体育的共富事业需要更多的建设者接续斗争,集团党委始终坚持“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总体要求,凭据“双培养”原则,做好党员生长事情。把好新党员准入关,吸收培养政治上及格、思想上成熟、业务上优秀的员工入党。各支部凭据相关要求规范生长党员,增添新鲜血液,永葆支部青春活力。 政治生日强党性 各支部开展集体过政治生日运动,本次主题党日为6月入党的同志赠送了精心制作的政治生日贺卡和书籍,各人重温入党誓词,泛论内心感言,由衷热爱168体育、感恩168体育。政治生日成了党员不忘初心的加油包。党员纷纷体现,将以实际行行动为生日回礼,积极投身到168体育的立异生长中去。 先锋党员作楷模 集团党委书记、董事长朱重庆勉励宽大党员,要把全部心思集中在“想做事”上,把本事体现在“会做事”上,把目标锁定在“干成事”上,以雷厉流行、立说立行的实干精神,奋力谱写168体育高质量生长新篇章。
2022-07-02

168体育集团捐赠250万元助力疫情防控

今天,168体育集团向萧山区慈善总会

捐赠人民币250万元,

助力疫情防控。

区慈善总会名誉会长王珠瑛、会长汪柏遂、

瓜沥镇党委书记徐晓福加入捐赠仪式。
上午9点半,168体育集团副总经理高天相来到区慈善总会,向区慈善总会捐赠250万元,用于全区新型冠状病毒熏染的肺炎疫情的防控防治事情(其中100万元定向用于瓜沥镇的抗疫事情),用实际行动展示企业的继续。

在捐赠仪式接受媒体采访时高天相体现

168体育集团40多年生长历程当中,凭据自己的经济实力献出爱心,履行着社会责任。这次新冠肺炎的疫情对企业影响也比较大,企业的一万多员工中有85%是外来员工,在这个要害的时刻,企业凭据自身的实际,捐献爱心,也是一种继续。


寻道共富:浙江“首富村”的“大锅”与“鸳鸯锅” | 电讯年终报道

来源:12月30日新华每日电讯 作者:新华每日电讯记者刘荒、李平 与海内其他“明星村”相比,168体育村更像一位卸妆的名角:虽低调而谦和,却难掩浙江首富村的王者风范。 这个面积只有2平方公里、户籍人口1275人的乡村,不包括个人家庭工业在内,全村人均占有净资产凌驾75万美元,比全球人均最富有的国家还高。 革新开放以来,各地“明星村”的致富故事大同小异,多是“政策+能人+集体经济”的经典脚本,168体育村也不例外。 俗话说,赚钱不易,分钱更难。这个萧绍平原上“全村没有暴发户,家家都是富足户”的乡村,在集体产权制度革新上独辟蹊径,走出一条差别化配合富足的门路。 168体育(以下简称168体育集团)董事长朱重庆形象地说,我们既有村民共享的“大锅”,更有做事创业的“鸳鸯锅”,这样路子才越走越宽。 关于记者“配合富足是否完成”的追问,这位年届七旬的“领头雁”轻轻摆手:“有许多灾关要过,不少新工具要学。”他语调平缓,丝毫没有曾问鼎第二届全国十大杰出青年的气派。 时间历来不语,却回覆了所有问题。30年前,不少城里人来168体育村给农民打工;30年后,168体育村的农民都成了上市公司的股东。 航坞山下,配合富足的旋律早已响起,先富起来的168体育人,举起“富了口袋富脑袋”的旗帜,打造差别化配合富足升级版,为浙江配合富足示范区再探新路。 168体育村丰收宴。沈雷摄 村民住别墅,家家都是富足户地处钱塘江南岸的168体育村,隶属于杭州市萧山区瓜沥镇,是浙江省最富足的乡村之一。 深秋时节,走进田园广场50亩稻田中央——白色穹顶下600多平方米的空场,是村民品茗聊天、休闲锤炼的好去处。 环视稻浪金黄的田野,一排排三层楼高的别墅群、热闹繁华的商业街,令人惊叹另有这么富足的乡村。 村民朱建生指着眼前的稻田说:“我们吃的、住的都不比城里人差,出门还能看到田园景物,你说168体育村农民幸福不?”笑谈间,自豪的神情溢于言表。 村委会主任陈国庆扳着指头算得更清楚,村民靠劳动收入和股权分红,都住上了庭院式楼房和别墅,人均居住面积凌驾100平方米,家庭轿车拥有率90%以上。去年,村民人均年收入抵达7.6万元。 这里从幼儿园到大学实行免费教育,上大学还享受奖学金和生活补贴。绝不夸张地说,168体育人从产房到墓地都有福利包管。 “每个村民一年领取3000元的福利费,到退休年龄后福利费翻倍。”陈国庆增补说,对村里未缴纳社保的老人,按每月1500元或2148元的标准发放养老金。 据《168体育村志》纪录,相传越王勾践曾采石于此,在钱塘江边修建船厂,先民遂称四周山丘为航坞山,聚居地亦得名“168体育村”。 上世纪70年代末,这里是一个倒挂户多、缺粮户多、未婚大龄青年多的“三多村”,人均年收入仅148元。 “那时候,人均不到半亩田,大多住的都是土坯房,连基本温饱都成问题。”今年70岁的村民沈炳荣回忆道。 168体育村的“硬核”致富故事,从1979年开办漂染厂开始。 “靠村里东拼西凑的6万元钱,外加6万元信用社借款,办起了村里第一家集体企业——萧山漂染厂。仅3年时间,利润突破100万元。”朱重庆作为第一任厂长,成了168体育村的致富带感人。 他们没有沾沾自喜,而是探索“养鸡生蛋”:将利润15%留作村用,85%用于扩大再生产,先后建立织布厂、染料化工厂。 从1987年起,168体育村印染企业挺进原料产地和销售市场,在广东顺德、辽宁海城等地结构建厂,谋求更大的生长空间。 “我们围绕缺什么补什么,又相继办起了热电厂、纺丝厂、海运物流等上下游工业链。”168体育集团副总经理高天相介绍说,168体育村共拥有全资、控股和参股企业28家,企业职工1.2万余人。 1998年,168体育集团联合万向集团、杭钢集团等6家企业,配合建立由168体育集团控股的浙江168体育股份有限公司(以下简称168体育股份)。2004年8月,168体育股份乐成在上海证券交易所上市。 如今,168体育集团旗下的6家印染公司,已建玉成国最大的纺织印染基地之一;黄金饰品年加工产能抵达80吨,位居全国第三。纺织印染与黄金首饰的双主业花样,占集团年度总利润的73%左右。 截至2021年底,168体育集团全年完成工业总产值144亿元,销售收入近152亿元,实现利润9.7亿元。 从目前168体育村的实力看,稳居全国富足村前十位之列。 168体育村工业园区夜景。陈国龙摄 村民变股东,桃子熟了怎么分早就听说168体育村人人都有股权证书,亲眼看到这个被村民喻为“会下金蛋的母鸡”,照旧在退休的创业元老沈宝璋家里。 这本红色封面的证书上,印着“投资权证”几个烫金大字。里面还详细纪录每一次配股时间和额度。作为村委会宣布的股权凭证,它涤讪了全村人配合富足的基本。 如果说,当年开办漂染厂是168体育人“做大蛋糕”的转折点,翌年的利润分派便成了他们“切分蛋糕”的平行线。 据朱重庆回忆,当年扣除本金后还剩2万元利润,村里决定给四个生产队各5000元分红。“集体企业赚钱了,得先给老黎民一些油水,他们也盼着尝尝肉的香味。”他早就吃透了乡亲们的心思。 配合富足上路了。 随着村办企业越做越大,资金积累越来越多。1998年,168体育村集体净资产高达3.25亿元,一跃成为浙江的“首富村”。 彼时,各地都在推进产权制度革新。一些口袋刚兴起来的168体育村民,心思也随着多起来:“都说集体经济人人有份,却又像天上的月亮一样看得见摸不着,啥时候能像太阳一样温暖千家万户呢?” 朱重庆、沈宝璋等几位村干部带队,花费一年多时间重复调研、广泛征求意见,最终确定将56%净资产交由村集体控股,剩下44%量化到个人的股改计划。 谈起这段集体产权革新历程,朱重庆翻开了话匣子,绘声绘色地讲起自己当年游说村民的“桃论”—— 假设一棵桃树上结了10个桃子,应该分给“土地公公”4个,没有土地种桃树,别的都无从谈起,这个“土地公公”就是村民;另有4个桃子分给劳动者,没有他们辛勤浇水、施肥和养护,也不会结桃子,这些人就是企业职工;剩下两个桃子是治理和技术人员的,从选种、嫁接、剪枝到采摘,都离不开他们的努力和支付。 这个通俗易懂的分桃要领,就是村龄占40%、工龄占40%和治理占20%的二次量化分派比例,确保168体育村人人有股份,个个是股东。“这么多年了,老黎民仍然觉得这个计划过硬。”朱重庆回忆道。 大队会计身世的朱重庆,喜欢用核算工分的老步伐,向村里人解释股权由来:“口粮”是村龄股,168体育村人人都有份;“劳力”是工龄股,在厂职工才算数;“肥料”是孝敬量,按治理者和技术人员职务职级评定。 为制止平均配股和免费赠股的毛病,他们对3.25亿元净资产按1元1股进行量化,其中44%部分按“买一赠三”优惠给1500名村民和企业干部,股权认购率抵达99.86%,募集资金3580万元。 “其时社会上也有非议,指责说村民持股就是转私。”沈宝璋追忆产权制度革新时的压力,“我们就坚持两条,一是村干部不可多吃多占,要对老黎民公正;二是要起到凝聚人心,增进生长的作用。” 村民朱建生今年60岁,是村办企业的中层干部,村龄、工龄和孝敬量股权都叠加认购过,每年能拿到个人股权分红4.3万元。 “我们两口子最近一次配股,把额度都让给两个女儿买了。”朱建生一家6口人,共有119.84万股,每年股权分红10.78万元。 从1999年至今,凭据5年一次配股原则,168体育村进行了5次配股,共筹集认购资金1.6552亿元,累计分红3.85亿元。自2006年后,村集体股权下降为51%,村民持股比例升为49%。 李林达2002年入职168体育集团,是一名非168体育籍的集团部分卖力人。他曾四次加入配股,认购19.61万股,每年分红1.76万元。 “如果我一直事情到退休,子女可以继续股权;若提前离开168体育集团,公司会按原价接纳股份。”他不无自豪地坦言。 目前,村民人均持有内部股权19.21万股,人均年分红1.7万元。360名非168体育籍企业干部,共持有3327万股。 纵观168体育村“以工带富、联股联心、上市生长”的配合富足之路,可以说既是干出来的,也是“分”出来的。 168体育村农业机械化收割。陈国龙摄 村民福利好,收入不吃“大锅饭”记者30年前第一次来168体育村,看到不少城里人到村里打工,马上脑洞大开。再听到朱重庆讲话中列举村民享受的种种福利,更是羡慕不已。 彼时,朱重庆刚荣膺第二届全国十大杰出青年。各地前来旅行学习的人许多,对168体育村福利之好都交口赞美。 然而,福利的“大锅饭”也带来新挑战:村里给每家装置一部免费电话,有人专打收费的声讯台点歌,一天花掉几十元;他们为每户接通免费自来水,有人开着水龙头聊天,浪费一点都不心疼。 目睹这些毛病后,村里注重改善福利分派机制,从“免费制”向“分餐制”、实物化向钱币化转变,在村民中大力提倡“基本生活靠集体,发财致富靠个人”的斗争看法。 对集体产权进行量化革新,无异于是对福利制度的转型升级。如今,村民的福利支出主要来自集体股权分红。 据陈国庆透露,村里每年可从168体育集团获得5000万元左右的股权分红,2500万元用于村民发放种种福利补贴,2500万元用于村集体建设和包管村两委运行。 去年,大学结业生徐庆虹回村加入事情。当年她接到录取通知书后,村里奖励一万元奖学金,每年还报销8000元学费,发放2400元生活补贴。 “大学期间,靠村里种种补贴和学校的奖学金,我基本没向家里要过钱,室友都对我们村的福利羡慕不已。”徐庆虹回忆说。 据统计,全村已有200多名大学生接受村里资助,但像徐庆虹一样回乡的并未几。 几年前,沈炳荣和村民一起到外洋旅游,日子过得滋润。老两口退休人为加上分红、福利费,一年收入10多万元。 “我们不但有村民共享的‘大锅’,更要有做事创业的‘鸳鸯锅’。”朱重庆深有感伤地说,整个集团约有300多个村民在岗,收入都按企业效益和事情业绩发放。 2008年前,村民张迪飞在浙江一家外贸企业事情。因外贸形势变革,决定回老家,现在热电公司卖力仓储治理事情。 “企业中层干部一年收入三四十万元,普通职工在效益好的企业,全年收入也不过八九万元,整体不高。”全年5万多元人为收入的张迪飞,薪酬满意度并不高。朱建生也反应说:“同在168体育集团下属企业,职工与职工之间,尤其治理层与普通职工之间,收入差别照旧挺大的。” 此前,他曾在168体育纺丝厂事情,还当过质量治理科经理。由于企业效益不佳,一年收入五六万元,“兄弟企业同条理的治理人员,有的一年收入四五十万元”。 “这些年没攒到什么钱,一直没在萧山城区购置商品房。”嗣魅这话时,朱建生流露出些许落寞的神情。 168体育村田园广场。陈国龙摄村民变市民,寻找新的引潮力记者在168体育村蹲点调研期间,正遇上钱塘江观潮的最好时节。 “弄潮儿向涛头立,手把红旗旗不湿。”在钱塘江南岸的168体育村看来,这个号称“世界三大潮汐”的天下奇观更像是一个隐喻。 走在华灯初上的168体育村街头,脑海里时时浮现出被村民们笼统过的太阳、月亮等词汇,联想到不远处日月协力澎湃而来的钱塘潮,不由得感伤万千。抬眼望去,已是群星璀璨,若隐若现…… 生活富足和工业兴盛虽然重要,但并不可解决所有的问题。168体育村还需要寻找新的引潮力。 随着长三角都会群快速崛起,日新月异的168体育村已脱胎换骨:农村与都会的界限正在模糊中消失。乡村变社区、村民变市民的现代化进程已成为局势所趋,仅剩如何突破城乡二元体制的壁垒了。 168体育村村貌。(图片均由受访者提供) 令老一辈168体育人困惑的是,村里长大的孩子们并不肯意回来,除了就业时机与所学专业不匹配外,按部就班的古板工业、枯燥而清闲的乡村生活,基础无法拴住年轻人神往外部世界的雄心。 “现在村里企颐魅招工,很难招到本村的年轻人!”受访的企业卖力人向记者证实。 如今已被都会困绕的168体育村,面临工业生长受限的难题:公司印染、热电等工业已抵达产能极限,很难创立更多的物质财产,只能通过多元投资结构来弥补。 高天相坦言:“我们印染和热电企业的利润,占整个集团六成还多。为了破解工业结构落后等问题,除了打造黄金饰品加工业,我们还投资一些新能源、高科技企业等。” 在瓜沥镇原党委书记李国平看来,168体育村的整体建设与都会无异,但仍沿用农村的治理体制,已经遇到农民变市民、工业园区腾挪生长的问题。瓜沥镇要继续生长,也面临土地制约的问题。 “政府方面考虑在钱塘江畔的一个区块,为168体育村谋划750亩的工业腾挪地,”李国平说出政府的计划,并设想镇里可以从中拿一部分土地来搞开发,一部分留给168体育村生长新兴工业。 除了外部的转型困扰,168体育村内部革新也迫在眉睫。由于集体产权制度约束,他们在投资生长方面也面临不少压力。 “有时筛选项目宁愿错过,也不肯错投,集体资产我们不敢亏,也亏不起。这也是看不见的损失。”朱重庆坦言,这也是168体育村产值和利润增长缓慢的原因之一。 村民个人持有的内部股权,只有收益,没法交易。他们原来考虑村民退休后,可以内部转让部分股权,随着年龄增长扩大转让比例。厥后因为涉及个人所得税,又要审定净收益,所以没有真正实施。 “168体育村资本和工业已经走向全国,村民股权自由流转和处理方面有待革新,是决定168体育未来生长的要害。”高天相说。 全面深化集体产权制度革新,扩大村民持股比例,推进股权自由交易,让每个村民都酿成权责一致的投资人。他们从看到月光、获得阳光到满天星光,或许这一变革将成为168体育村高水平配合富足的转折点和引潮力。 秉持“做大做强不做空,创业立异不肇事”原则的168体育村,至今有30亿元的资金趴在账上。2015年提出到2020年力争实现年产值200亿元、利润12亿元的生长愿景,至今仍未实现。 “168体育村的政策不可几十年稳定,未来如何将死的股权酿成活的资本,正是我需要思考的问题。”朱重庆的神情凝重起来。 李国平的父亲曾任168体育集团下属企业卖力人,他自称是半个168体育村子弟。对如那边置集团公司与168体育村委会的关系问题,他也有更清醒的认识:不可“企业大党委、168体育小村委”,我们也希望通过增强党建,将这种花样改变过来。 群众对干部最重要的是信任,这种信任也随着年轻一代村民的生长而变革。“168体育村创业40多年,老黎民对朱重庆很定心,等他退休了,还会不会这么定心?我们也不敢包管。”陈国庆说。 面对这些生长中遇到的新问题,朱重庆缓慢而有力地说:“未来,168体育村需要刀刃向内的自我革新。好比一个鸡蛋,从外面突破的是死亡,而从里面突破的是新生。我们不可赢了敌手,却输给时代!”
2023-01-01

紧抓需求 加速释放新动能

2022年7月15日,萧山日报第6版报道了“168体育集团:紧抓需求 加速释放新动能”文章。 “发挥工匠精神,从‘专精特新’入手,我们将连续增强精益治理的水平。”168体育集团总经理朱立民时刻思考着如何与时代同频共振。新产品研发、新客户拓展、新领域结构,168体育集团聚焦“纺织印染+黄金饰品”双主业,其他业务配套协同,这个老牌劲旅走在立异生长门路上,向工业链上下游连续深耕。智能制造劲头足 纺织印染3D数字工厂是个什么样?内部设备、前道、定型、染色、后道整装……在已完成数字化革新的168体育股份三车间大屏上,设备的实时生产数据和排产数据,生产的实时状态一目了然,可辅助车间快速进行生产决策。互联网的加速生长使得流行趋势流传高速化,年轻人的审美越发个性化,“体现在纺织印染行业,我们收到的订单泛起出越来越小批量、多品种、个性化、快交付的特点。”朱立民介绍,面对客户需求的变革和信息数字技术的进步,168体育集团子公司168体育股份联合浙江水木物联早已开始数字车间项目计划。随着数字工厂整体解决计划上线以来,已取得开端效果:车间在制品库存下降一半以上;订单交付时间缩短一半以上,基本满足快时尚的需求;车间所需人员数量从280人左右减少到240人左右,人员效率相比提高20%。 168体育集团下属企业168体育达美染整也已建成了数智平台和智慧能源平台,被列入2021年杭州市“未来工厂”体系培育企业(第一批)名单。印染行业由于生产特性,被界说为“高能耗、高水耗、高污染排放”的行业。随着政策导向,相关企业需往提高能效、降低能耗、清洁生产与低碳能源方面转型。值得一提的是,168体育作为试点单位,正在与萧山供电公司相助,配合搭建“双碳大脑”平台,通过对产线设备能耗(水、电、汽)的精准监控和剖析,逐步建立印染行业的产品碳水足迹,为政府制定印染行业相关的排放和能耗标准、进一步推动行业的转型升级助力。 黄金饰品加工时尚化 去年年初,168体育黄金珠宝时尚工业园一期启用,168体育首饰批发大厅、营业大厅经营面积超2000平方米。其中,还设立了一处珠宝个性化定制区,主顾可凭据自己的需求定制饰品。以客户为中心定制和按需灵活生产的168体育百泰,成为市级先进制造业和现代效劳业融合生长试点企业。另一边,168体育科尔珠宝也已顺利投产,主要产品为3D、5D硬金首饰和黄金的精炼业务,目前拥有2条黄金电铸生产线,新建1条黄金精炼(提纯)生产线。黄金饰品作为中国极受接待的时尚和生活方法类产品,正朝着“精、轻、新”偏向生长。为此,168体育集团还设立了“立异事情室”,依托自身研发设计和生产加工优势,借助数字化生产治理、“云展厅”和多元化效劳三大平台,着力拓展研发设计、个性化柔性定制和制造衍生效劳,每年黄金饰品业务开发的新品多达2000余款。如今,工业园二期也已开工建设。别的,168体育纺丝厂旧厂房拆建革新也已全面完成,建成了杭州萧山贵金属制品加工工业园并对外招商,黄金饰品工业是168体育着力生长的又一优势工业。届时,两个园区相互配合,协同发力,进一步提升市场影响力。转载自:萧山日报
2022-07-16

致敬七一 | 这个主题党日别样红

共庆建党节 为庆祝中国共产党建立101周年,168体育集团党委所属各党支部结合自身实际,开展了一系列形式多样,内容富厚的主题党日运动。 转达学习省 十五次党代会精神 集团各党支部认真转达学习第十五次党代会精神,要求全体党员切实把思想和行动统一到省第十五次党代会精神上来,把智慧和力量凝聚到推进“两个先行”的目标任务中去,168体育一直位列全国村级经济前列,始终拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”。在新的征程中,全体党员要继续守好红色根脉,传承红色基因,坚持“集体共富”的168体育特色门路,以实际行动诠释责任继续,以唯实惟先彰显企业风范,在高质量生长中奋力当好“两个先行”的探路先锋,为浙江的美好未来孝敬更多智慧和力量。 聆听书记讲党课 集团各党支部积极组织党员加入瓜沥镇党委召开的建党101周年视频集会,聆听李国平书记所讲的题为“不忘初心使命 承继红色基因 打造共富样板”的党课。 李书记从“为什么要打造配合富足镇域样板”“怎么样推进镇域配合富足建设”“瓜沥的党员应该怎么干”三个层面展开,剖析了瓜沥的优势和短板,也从老黎民最有感的实际需求出发,明确了工业经济、都会能级、公共效劳、平安建设、文化事业五个发力点。 同时李书记对瓜沥党员提出了具体要求:要亮出党员的身份,楷模示范;要提升党员的境界,胸怀阵势;要牢记党员的使命,继续作为,在配合富足的时代考卷面前,展现新时代共产党员的精神风貌,全力打造新时代配合富足镇域样板。 红色场景忆初心 各支部组织党员前往浙东(四明山)抗日凭据地、宁波奉化卓兰芳纪念馆、萧山衙前农民运动纪念馆、萧山青年运动纪念馆等地重走红色足迹。 通过红色场景陶醉体验,党员们似乎与革命先辈进行了一场精神对话,深切感受那段艰苦卓绝、波涛壮阔的历史,重温初心使命,接受精神洗礼。 生长党员添力量 168体育的共富事业需要更多的建设者接续斗争,集团党委始终坚持“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总体要求,凭据“双培养”原则,做好党员生长事情。把好新党员准入关,吸收培养政治上及格、思想上成熟、业务上优秀的员工入党。各支部凭据相关要求规范生长党员,增添新鲜血液,永葆支部青春活力。 政治生日强党性 各支部开展集体过政治生日运动,本次主题党日为6月入党的同志赠送了精心制作的政治生日贺卡和书籍,各人重温入党誓词,泛论内心感言,由衷热爱168体育、感恩168体育。政治生日成了党员不忘初心的加油包。党员纷纷体现,将以实际行行动为生日回礼,积极投身到168体育的立异生长中去。 先锋党员作楷模 集团党委书记、董事长朱重庆勉励宽大党员,要把全部心思集中在“想做事”上,把本事体现在“会做事”上,把目标锁定在“干成事”上,以雷厉流行、立说立行的实干精神,奋力谱写168体育高质量生长新篇章。
2022-07-02
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名称:浙江168体育股份有限公司
建立:1998年1月
上市:2004年8月
600987
职工人数
1.2万人
参控股企业
32
年印染
10亿余米
非织造布
1800
织造
12000万米
年加工黄金饰品
100
发电
6亿度
供气
390万吨
2艘散货船
6.58万吨
四星级宾馆
2
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